Jesteś teraz gotowy, aby wyrazić swoje kluczowe przesłanie za pomocą za­ledwie czterech słów. Tuż przed rozmową kwalifikacyjną nie będziesz miał czasu, aby przypomnieć sobie odpowiedzi na wszystkie pytania, jakie w jej trakcie możesz usłyszeć, powinieneś więc skupić się na czterech słowach.w których zawiera się istota twojej osobistej marki. Umożliwiają one prze­kazanie twojego najważniejszego przesiania w razie niespodziewanego te­lefonu od rekrutującego, który akurat zainteresował się twoim CV.

Paradoksalnie pierwszym krokiem na drodze wiodącej ku ukształtowa­niu kluczowego przesłania jest rozważenie go w nieco szerszym kontek­ście. Określ wspólne cechy informacji, które budują to przesłanie. Czy nie przejawiają się w nich te same cechy? Co każda z nich mówi o tobie? Czy jedne z nich nie wywierają silniejszego wrażenia niż inne? Weź notatnik lub usiądź przy komputerze i dokonaj szczegółowej pisemnej analizy każdej z nich. Być może charakteryzują cię jako osobę, na której można polegać, a ponadto zorientowaną na kwestie techniczne, pilną i nastawioną na redu­kowanie kosztów. Być może mówią o tobie, że jesteś zorientowanym na sprzedaż, pełnym nowych pomysłów liderem. Być może świadczą, że kon­centrujesz się na rezultatach, wydajności lub pracy zespołowej. Pisz dużo. Poświęć na to przynajmniej trzydzieści minut.

Pokaż informacje składające się na twoje kluczowe przesłanie najlep­szemu przyjacielowi, rodzicom, dzieciom lub kolegom, a potem zadaj im następujące pytania: Jaką dostrzegasz w nich prawidłowość?, Co one o mnie mówią?, W jaki sposób scharakteryzowałbyś mnie na ich podstawie? Zapisz uzyskane odpowiedzi. Przyjrzyj się dokładnie wszystkiemu, co napisałeś i wykonaj kolejno następujące czynności:

Z najlepszych elementów tekstu utwórz cztery paragrafy: Co?, Gdzie?, Kiedy i jak? oraz Dlaczego? (Paragraf poświęcony pytaniu o twoje „Kto?", który zawiera imię oraz nazwisko, stanowi wstęp i jako taki nie jest częścią tego ćwiczenia).

Streść każdy z tych paragrafów w jednym zdaniu.

Wybierz jedno słowo w każdym zdaniu, które najlepiej oddaje twoje kluczowe przesłanie.

A teraz wpisz te cztery słowa w poniższą tabelę (mogą to być także krótkie wyrażenia składające się z kilku słów).

To są twoje słowa kluczowe, określające najważniejsze spośród twoich najlepszych cech jako pracownika. Manifestuje się w nich twoje kluczowe przesłanie, które jest w stanie wywrzeć pozytywne wrażenie w trakcie roz­mowy kwalifikacyjnej lub rozmowy telefonicznej. Gratulacje, stworzyłeś właśnie rdzeń swojego przesłania dla pracodawców! U większości kandyda­tów składa się on tylko z jednego elementu; w twoim wypadku aż z czte­rech! Jeśli podczas wywiadu prasowego lub telewizyjnego proszony jestem, abym powiedział coś o sobie, koncentruję się na słowach: „lider - marketingowiec - przedsiębiorca - osoba godna zaufania". To są moje słowa kluczo­we. Na każdym z nich wspiera się moje kluczowe przesłanie. Napisz swoje słowa kluczowe na kartce papieru. Spójrz na nie zawsze przed rozmową kwalifikacyjną lub zapisz je w swoim komputerze i przeczytaj je przed udaniem się na rozmowę. Słowa te ujmują istotę twojej osobis­tej marki, która w trakcie poszukiwania pracy powinna stać się twoją drugą naturą. Kolejne rozdziały książki pomogą ci w zgromadzeniu faktów świadczą­cych o prawdziwości twoich stwierdzeń. Opiszesz przebieg swojej kariery zawodowej, osiągnięcia, umiejętności oraz inne fakty przemawiające za tym, że jesteś dokładnie taką osobą, za jaką się podajesz.
 

 

Hubert 2009-08-18